北京五险一金最低交多少？
社保是法定强制缴纳的，公积金不是法定强制缴纳，所以没有统一标准，单位可以根据自身情况自行选择缴纳比例； 下面举例： 以北京的社保基数为例（2018年社会平均工资为9425元）
1、假如你的工资高于社平工资的300%，那么社保最高缴费额度就是9425*60%*300%=1787.5元/月；
2、假如你的工资低于社平工资的60%，即不足8955元/月，则社保最低缴费额度就是9425*65%*60%=319.9元/月；
3、其余的社保个人缴费部分由公司在社保账户里代扣代缴； 每个城市都有不同的社平工资标准，具体还是要以当地的规定为准。
举个例子： 我在公司工作的第一年，公司按照我的实际收入作为缴费基数给我缴纳社保，第二年调高了我的基本工资，但是缴纳的社保仍然按照第一年的缴费基数，第三年才按照第二年的缴费基数，第四年调低了我的基本工资，但缴纳的社保仍然按照第三年的缴费基数......如此类推。
因为社会保险属于强制性保险，任何用人单位和个人都不得私自改变缴交基数和期限。 职工个人应当缴纳的社会保险费由用人单位从其本人工资中扣除代缴。
而住房公积金虽然不是强制缴纳的，但是大多数的企业都会给员工购买！ 因为不买房的话，你这笔钱可以提取出来；买房的话，公积金贷款的利率远远低于商业贷款！
比如我在深圳工作了两年，今年打算离开去别的城市发展，那我这两年的公积金余额是可以全额提现的（户口迁出本市或者非本市户籍职工退休都可以办理全数提现，当然也可以租房或者用于其他用途申请贷款）；如果我在广州买房需要贷款，那我就不能提取我公积金账户的钱，但是我老公在北京上班有缴存公积金，我们可以用他的公积金做贷款，因为我是外地户籍，按贷款规定，我无法贷到公积金贷款，但可以组合贷，那就我用商贷，他公积金贷款。